Potpredsjednica Vlade Crne Gore za zdravstvo i socijalno staranje, dr Jelena Borovinić Bojović, boravila je juče u posjeti Domu starih „Grabovac“ u Risnu, gdje je razgovarala sa rukovodstvom, zaposlenima i korisnicima ustanove o uslovima boravka, kvalitetu njege i izazovima sa kojima se dom suočava.
Tokom posjete, Borovinić Bojović istakla je da je vidljiv veliki trud i posvećenost zaposlenih u radu sa korisnicima, posebno naglašavajući značaj aktivnog uključivanja ljekara u svakodnevnu brigu o korisnicima.
Raduje me što sam imala priliku da se neposredno upoznam sa radom ustanove, razgovaram sa zaposlenima i korisnicima i čujem njihova iskustva i potrebe. Vidljiv je veliki trud koji zaposleni ulažu u brigu o korisnicima, a posebno me raduje što su ljekari maksimalno uključeni u ovaj proces, poručila je Borovinić Bojović.
Ona je naglasila da će saznanja stečena tokom posjete biti osnova za dalje sagledavanje potreba ustanove, sa ciljem unapređenja uslova boravka i rada, kao i razmatranja mogućnosti za obezbjeđivanje neophodne medicinske opreme i aparature.
Naša je obaveza da čujemo ljude koji svakodnevno rade u sistemu, ali i one koji koriste usluge naših ustanova. Na osnovu svega što smo imali priliku da čujemo i vidimo, potrudićemo se da sagledamo mogućnosti za unapređenje uslova i obezbjeđivanje neophodne opreme, kako bi korisnici imali još kvalitetniju njegu i zdravstvenu zaštitu, istakla je potpredsjednica Vlade.
Kao jedan od značajnih izazova, posebno je izdvojila nedostatak srednjeg medicinskog kadra, prije svega medicinskih sestara i njegovateljica, čija je uloga od izuzetnog značaja za svakodnevnu njegu i podršku korisnicima domova starih.
Bez medicinskih sestara, njegovateljica i ostalih zaposlenih koji neposredno brinu o pacijentima i korisnicima, zdravstveni sistem ne može funkcionisati na način na koji želimo. Njihov rad mora biti prepoznat i adekvatno vrednovan, a njihovo profesionalno dostojanstvo sačuvano. Kao ljekar, posebno sam svjesna koliko je srednji medicinski kadar važan za funkcionisanje sistema i kvalitetnu brigu o svakom čovjeku, poručila je Borovinić Bojović.
Govoreći o mogućim rješenjima kadrovskih problema, istakla je da su Euro model i povećanje zarada važni koraci ka unapređenju položaja zaposlenih i očuvanju javnog zdravstvenog sistema.
Poseban akcenat moramo staviti na srednji medicinski kadar, medicinske sestre i njegovateljice, koji su svakodnevno uz pacijente i korisnike i čiji je doprinos nezamjenjiv. Njihov rad mora biti adekvatno vrednovan, a profesionalno dostojanstvo sačuvano. Ulaganjem u ove ljude ulažemo u kvalitet zdravstvene i socijalne zaštite. Euro model i unapređenje zarada predstavljaju važan korak u stvaranju uslova da sačuvamo stručni kadar, motivišemo zaposlene i obezbijedimo održivost javnog zdravstvenog sistema, zaključila je Borovinić Bojović.
